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　　我们周围除了消防“蓝朋友”，还有一群消防“蓝玫瑰”。她们出现在消防检查的现场，也出现在科普教育的前沿。近日，应急管理部消防救援局发布《关于表彰2019年度消防救援队伍优秀女干部（职工）女消防员（文员）和女家属的通报》，我省4名消防女将和7位女家属榜上有名。

　　其中，获奖的4名消防女将分别是省消防救援总队法制与社会消防工作处初级专业技术职务赵悠霖、中山市消防救援支队港口大队政治教导员严珊、珠海（国家）高新技术产业开发区消防救援大队初级专业技术职务张黎黎和惠州市消防救援支队组织干部科二级助理员张洪虹。

　　这几朵“蓝玫瑰”有着怎样的故事呢？

　　入“红门”十余载

　　她们是工作中的“完美主义者”

　　“我们一定要守土尽责，千万不可麻痹大意，实现在队人员零感染就是我们的底线。”严珊在消防队伍已经17年了，新冠肺炎疫情发生后，她第一时间带头研究细化疾病预防、应急处置等应对措施，严格落实营区封闭式管理。

　　疫情来袭，出警归队的防疫洗消、消防员体温测试、营区消毒清洁、防疫物资储备等工作重复繁琐，但她从不懈怠，常常到中队检查工作落实情况，及时帮助大家解决工作生活中的困难。

　　严珊的丈夫刘毅豪是中山市中医院的一名医生。疫情来临，他也坚守在自己的岗位。“现在还不是团聚的时候，我和丈夫都要承担更多的责任和义务。”严珊说。

　　今年是张黎黎加入消防队伍的第14年。一路来，她干一行、爱一行、专一行，是同事眼中的“追求工作完美主义者”。

　　在任职期间，她所负责的军转退休工作实现“零滞留”、消防院校选拔年年出成绩、干部档案核查和数据系统维护“零错漏”。

　　2018年下半年，面对改革转隶期间的新旧政策更替、干部工作出现的新问题，张黎黎主动对接，搭建机关和基层的沟通桥梁，为大家答疑解惑，传递组织温暖，当好政策的执行者、宣传者。

　　在班子考核、干部选拔任用等工作中，她坚持原则、科学评价，参与开创珠海特色的干部双选、机关基层双向互选、岗位分类考核等一系列干部工作新方法。另外，她还是一本“活字典”，对各类工作数据烂熟于心、对每名干部情况了如指掌，数据台账一口清。

　　硬核“跨界”

　　她们为消防队伍注入新活力

　　张洪虹毕业于南京师范大学音乐学院舞蹈编导专业。听起来和消防工作不搭调的她，正是用自己的专业为消防队伍带了新活力。

　　在2019年国庆安保期间的“文艺轻骑队”下基层活动中，张洪虹在20天里奔走于南粤大地，行程两千多公里，带领文艺队为全省14个基层单位数百名消防员带去了欢声笑语。

　　最近，为了缓解疫情期间消防员的心理压力，她组织“加速平板支撑接力”和“深夜食堂”活动进行调剂，同时将战“疫”一线正能量的故事实时通过视频、图片、讲述等手段展现给大家，激发队伍的战斗力。

　　和她一样，赵悠霖也是一位“跨界”高手。

　　赵悠霖是暨南大学国际法专业的硕士，已经取得国家司法职业资格的她，选择加入消防队伍。

　　防疫期间，医疗机构临时存储了大量消毒药剂，消防安全工作成为很多场所关注的话题。

　　“没有调查就没有发言权，更谈不上正确回应社会热点”，赵悠霖通过多方调研，掌握一手资料后，联合省卫健委制定了《疫情期间医疗机构常用消毒药剂储存消防安全指引》，为安全抗“疫”提供了标准的指引。

　　负责全省火灾隐患举报投诉工作的她，还热心为每一名群众提供咨询答疑回复。“每消除一处隐患，就会减少一次火灾悲剧。”她认真跟踪每一起投诉举报办理情况，疫情防控工作开展以来已累计办理508宗，降低了社会火灾风险。

　　同时，她还积极指导省消防协会加强对全省消防设施检测维保单位、消防产品生产企业的服务工作，为复工复产企业提供消防安全技术保障。

　　【南方日报记者】关喜如意

　　【通讯员】粤消宣